The trademark application Operator Training Concepts was filed by Rhein-Erft Akademie GmbH, a corporation established under the laws of the Federal Republic of Germany (the "Applicant"). Application withdrawn.
The application was filed in German (English was selected as the second language).
The Appeal with reference B R0799/2022-5 was Application rejected according to Article 7(1)(b) EUTMR with decision issued on September 20, 2022 by the EUIPO. The Refusal with reference B 018526006 was Rejected according to Article 7(1)(c) EUTMR with decision issued on April 12, 2022 by the EUIPO.
Goods And Services
The mark was filed in class 41 with following description of goods:
Fort- und Weiterbildung, nämlich Konzeption, Organisation und Durchführung von Schulungen, Seminaren und Workshops, auch online
Konzeption, Organisation und Durchführung von betrieblichen Trainings
Konzeption und Umsetzung von Trainings mit vor Ort Interaktion in Produktionsanlagen mit Hilfe von Beacons, maschinenlesbaren Codes und mobilen Geräten (Handy/Tablet)
Konzeption und Erstellung von computergenerierten Anlagenbeschreibungen für Trainings- und Schulungszwecke
Konzeption und Durchführung von Virtual Reality (VR) und 360 Grad Anlagentrainings
Entwicklung und Zurverfügungstellen von digitalen Trainingsprogrammen
Intervallmäßiger Abgleich bestehender Trainings in Bezug auf Änderungen sowie Anpassung und Aktualisierung der Trainings auf geänderte Produktionsbedingungen
Konzeption, Planung und Umsetzung von Trainingsmaßnahmen und -plänen
Entwicklung von Trainingskonzepten
Konzeption und Umsetzung anlagenspezifischer Lerninhalte, erstellt und angepasst an die Bedürfnisse von Anlagenfahrern und Chemikanten
Entwicklung von Learning Nuggets
Zurverfügungstellung von digitalen Lernunterlagen (Web Based Trainings), Lernvideos, Learning Nuggets
Auswertung von lernrelevanten Erhebungen sowie Ableiten und Umsetzung daraus resultierender Ergebnisse.
The mark was filed in class 42 with following description of goods:
Integration von digitalen Lernunterlagen in betriebliche Qualifikationssysteme oder Learning Management Systeme (LMS)
Entwicklung von Software für Schulungs- und Trainingszwecke
Entwicklung von digitalen Lernunterlagen
Konzeption und Unterstützung bei der Implementierung von Learning Management Systemen (LMS) sowie fortlaufende Pflege und Support hierfür
Entwicklung von digitalen Lernunterlagen, Lernvideos und Learning Apps
Zurverfügungstellung von Learning Apps
Betriebliche Dokumentation, nämlich Erstellen und Überarbeiten von technischen Dokumenten für den Betriebsablauf, insbesondere Arbeitsanweisungen, Betriebsanweisungen, Anlagen- und Verfahrensbeschreibungen, Verfahrensanweisungen, Betriebshandbüchern und Checklisten, auch in digitaler Form.